こんにちは。管理部の中嶋です。
少し前から色々と報告されていますが、日本における労働力が人口減に伴う影響で
少子高齢化がさらに進み、現在、外国人労働力が必要不可欠になってきています。
私共の業種におきましても、なかなか日本人のスタッフの増員が難しい現状です。
この状態を救ってくれるのが外国人スタッフの労働力です。
まず、若くスタミナがあり、動きが速いといったメリットがあります。
課題としては言葉の問題が考えられるのですが、実際私の職場におきましては
ある程度言葉の壁をクリアできており、やってみせることでうまく伝わっていくことを
日々実感しています。
さらに、若さもあって覚えが早いのが素晴らしいです。
さて、こんな話をしていると私個人の年齢のことが気になってきました(笑)
私が現役の間に外国人スタッフの方々に現場を任せられる状態にして、
気持ちよくやりがいのある職場環境を作ることを実現する時が
もう目の前に来ていると感じています。
